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　　隨著知識經(jīng)濟的不斷發(fā)展，企業(yè)對知識型人才的需求日益旺盛，人們自身也希望接受更好的高質(zhì)量的教育，這些都對高等院校提出了新的挑戰(zhàn)。 在這樣的背景下，上海財經(jīng)大學(xué)開始積極思考應(yīng)對措施。

　　誠然影響學(xué)校發(fā)展的因素很多，但其核心競爭能力關(guān)鍵還在于提升學(xué)校的組織能力——即學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)力。

　　11月29日，PYC璞毓咨詢?yōu)樯虾Ｘ斀?jīng)大學(xué)做了針對中層管理者的領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，從清楚認(rèn)知學(xué)校中層管理者的角色和責(zé)任、如何確立團隊方向目標(biāo)與工作執(zhí)行計劃、如何激發(fā)成員的工作熱情等等七個方面，與學(xué)員們分享作為一名高校的中層管理者所要面對的挑戰(zhàn)及應(yīng)對的能力，并通過互動游戲加深學(xué)員的學(xué)習(xí)印象。

　　對于此次課程，學(xué)員們給出了高度的評價： --講授內(nèi)容實用，游戲、活動啟發(fā)準(zhǔn)確得當(dāng)。
　　--講課生動、重點突出、注意實際效果。 --生動實用，老師親和力強，課程認(rèn)識度高，經(jīng)驗課。 ……


附：培訓(xùn)講師——陳志鈺 Nelson Chen